今の職場は、いつ去ってももったいなくない！ 電通の鬼十則を半分以上パクって、それにいくつか付け足した社則を従業員に唱和させ続けているような職場だ。 年間休日は105日。 (ググると「そんな会社には就職するな」というお勧めが出てくる) 軍隊式のお辞儀…

実際、ココロは泣いていますよ…。 昨日、再び創業者の襲来がありました。 創業者の話と、社のトップ、トップに近い方のお話などありました。 突然の来襲にもかかわらず、万障繰り上げて参加。 いろいろ、わかったことも共鳴するところもありましたが、 ワタ…

離職率の高い、しかも入社後速攻辞める者が多く ( ﾟДﾟ) オッタマゲーの我が社ですが、それでも続く者もいます。 3か月、6か月の関門をくぐったら、次は1年目の関門です。 ここで辞める者も多いです。 ワタクシのいる、日本語学校部門は、ここで辞めるケース…

実際、「休む」が答えですが、もしも本当に休めるならば、きっと燃え尽きたりはしません。 (>_<) 燃え尽きたココロに、さらに休めない環境や状況があるから、燃え尽きてやる気も仕事を続ける気もなくすワケ。 例えばワタクシで言えば、土曜日働いても終わら…

昨日のブログの続きです。 昨日書いたのは、入社から辞めるまでが比較的早いもの。 試用期間中に辞めていく場合は、もしかしたらかつて同様の会社に就職したことがあって、その嗅覚から判断してるのかもしれません。 居残ってしまったワタクシからすれば、そ…

現実は厳しいよね…。 漠然と感じています。 50代半ばで今の職場に雇ってもらって、ありがたく仕事をしてきたけれども。 精神を病む子供がもしも大学に復学を決めたら、ワタクシも今の職場は去ろうと思う。 今の職場に転職する前にいろんな転職サイトに登録し…

同僚が、授業を替わってくれたこと。 最近の最大の感謝です。 ワタクシは去る日本語学校で主任をしているのですが、今秋はコロナ禍による 教員減らしのあおり 入国前の学生対象のオンライン授業強制実施のあおり を受け、 週20コマの授業＋主任業務＋進学指…