50~60代女性の転職 from55life

長年のワーキングマザー経験から綴る今

転職の度にいろんな人に出会うー創業者はアクが強い?-

「その人」の肩書が、「社長」の場合もある、「会長」の場合もある。

ともかく、その会社を始めた、創業者。

ワタクシこと仔羊が勤めた会社や学校を総括すると:

大企業になってる場合は創業者は人格者ー本当に人格者なのかどうかは確かめようがない。「大」企業だから。創業者とぺーぺーの接点がない。たまに会うだけで、しかもすごいスーツとか着てるわけで、会うだけで、言葉をかけてもらうだけで光栄に思う。

ともかく、人格者だと仔羊は思っている。

 

ところが、これが創業者の一言が部下を右往左往させる小さい企業の場合、なんか、創業者はアクが強く、会社の中で大抵は煙たがられている。

その人だけの奇妙な「くせ」とかがありがち。

よく部下をつるし上げる。←コレ多くないですか?

朝礼とか多い。←コレも多くないですか?

どうどす?

 

でも、結局、この不景気の中、会社を経営して皆を食べさせていくっていうのは並大抵のことではないから、アクが強いとか、人から煙たがられるとか、そういう強さがないとやってけないんだと思う。

ただ、社員は大変です。

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仔羊おばさん